Menjadi perusahaan induk yang tepercaya dalam menumbuhkan ekosistem usaha yang tangguh, berkelanjutan, dan bermanfaat lintas generasi.
Pedoman Identitas Visual
Panduan ini menjaga agar logo BERANI tampil sama dan konsisten di mana pun digunakan.
Dokumen ini untuk tim internal, anak perusahaan, mitra, dan vendor kreatif. Saat logo, warna, dan huruf dipakai dengan cara yang sama di setiap media, citra BERANI sebagai induk yang cerdas dan tepercaya ikut terjaga. Ikuti aturan di sini untuk semua materi, cetak maupun digital. Kalau ada kebutuhan yang belum tercakup, hubungi tim merek.
Arah dan komitmen kami
Membangun perusahaan induk yang berkelanjutan sebagai wadah yang menyatukan visi dan eksekusi nyata di seluruh unit usaha.
Membuka akses dan peluang yang setara bagi mitra, talenta, dan unit usaha untuk tumbuh menjadi entitas yang tangguh dan berdaya saing.
Menjaga keberlanjutan nilai dan manfaat — ekonomi, sosial, dan tata kelola — agar lestari bagi generasi mendatang.
BERANI berdiri sebagai perusahaan induk dengan satu tujuan: menyatukan dan memperkuat berbagai unit usaha agar bisa tumbuh lebih cepat, lebih aman, dan bertahan lama — di bawah satu visi dan aturan main yang sama.
Semua unit usaha bergerak dengan nilai, standar, dan tujuan yang sama.
Menjadi fondasi yang kokoh bagi tiap unit usaha untuk tumbuh dan berkembang bersama.
Mengarahkan modal dan keputusan besar untuk pertumbuhan yang sehat dan jangka panjang.
Satu fondasi, tiga nilai
Setiap usaha besar tumbuh dari fondasi yang kuat. BERANI adalah fondasi itu — berpikir jernih, melindungi dengan cermat, dan melangkah dengan mantap.
Tiga nilai menuntun setiap keputusannya: kebijaksanaan untuk melihat jauh ke depan, keteguhan untuk menjaga yang dipercayakan, dan ketegasan untuk mengambil langkah penting. Karena itu, BERANI bukan sekadar menaungi anak-anak perusahaannya, tetapi memandu mereka agar tumbuh ke arah yang jelas.
Diwakili warna titanium. Menyusun strategi dengan cerdas dan berbasis data, sebagai pusat kendali.
Diwakili bentuk yang tebal. Melindungi aset dan mengelola risiko agar semua unit berjalan stabil.
Diwakili warna emas. Tegas mendanai inovasi dan memimpin keputusan besar tanpa ragu.
Arti di balik bentuk
Setiap bagian logo punya arti — dibuat profesional dan mudah diingat.
Bentuk yang tebal menandakan keuangan yang kokoh dan perlindungan bagi seluruh anak perusahaan.
Arah yang tajam dan gerak yang lincah — perusahaan besar yang tetap sigap menangkap peluang.
Percikan modal yang menghidupkan setiap usaha. Arahnya yang ke atas menandakan pertumbuhan.
Melindungi dari risiko, sekaligus menumbuhkan potensi tiap unit di bawahnya.
Ketenangan fondasi yang bisa diandalkan untuk jangka panjang.
Ketahanan logam yang mencerminkan kecerdasan modern dan presisi.
Sistem versi resmi
Bentuk logo sama di semua versi. Yang berbeda hanya warnanya, menyesuaikan latar, jenis materi, dan kebutuhan cetak.
Ruang aman dan ukuran minimum
Beri ruang yang cukup di sekeliling logo, dan jaga agar tetap jelas saat tampil kecil.
Palet inti
Tiga warna inti menopang seluruh identitas. Emas gradasi dipakai sebagai sentuhan premium pada materi berukuran besar.
RGB 201 — 205 — 211
RGB 228 — 169 — 44
RGB 11 — 11 — 14
#ECB94E ? #C28A1C, arah 135—. Untuk ukuran kecil, kembali ke emas solid #E4A92C.Penempatan pada berbagai latar
Pilih versi sesuai latarnya: primer untuk latar gelap, reverse untuk latar terang. Pastikan kontrasnya selalu cukup.
Yang tidak boleh dilakukan
Menjaga bentuk logo sama dengan menjaga kepercayaan. Berikut hal-hal yang harus dihindari.
Pasangan huruf pendamping
Rekomendasi huruf yang cocok dengan kesan teknis dan premium logo. Boleh diganti, asal judul dan teks tetap punya kontras yang jelas.
Geometris dan presisi, sejalan dengan kesan logam.
Netral dan mudah dibaca, baik untuk dokumen bisnis maupun tampilan digital.
Hubungan Merek
Sebagai perusahaan induk, BERANI menerapkan sistem Endorsed Brand. Hubungan ini bertujuan agar setiap unit usaha memiliki fleksibilitas operasional namun tetap terikat secara kredibilitas dengan induk perusahaan.
Panduan Penempatan Logo
Endorsed Format: Setiap anak perusahaan diwajibkan menyertakan atribut 'A BERANI Company' pada footer dokumen resmi, website, atau materi pemasaran.
Rasio Ukuran: Logo BERANI harus ditempatkan dengan proporsi yang tidak mendominasi logo anak perusahaan. Jarak minimum antar logo adalah 2X (X = tinggi logo BERANI).
Pemisahan Visual: Gunakan garis pembatas (divider) vertikal atau ruang kosong yang tegas untuk memisahkan identitas anak perusahaan dengan logo BERANI.
Nada Bicara
Identitas visual yang solid harus didukung oleh konsistensi komunikasi. Nada bicara BERANI adalah cerminan dari tiga nilai inti kita.
Komunikasi harus berbasis data, lugas, dan solutif. Hindari bahasa yang bertele-tele. Fokus pada tujuan jangka panjang dan efisiensi.
Gunakan bahasa yang inklusif, suportif, dan profesional. Tunjukkan bahwa setiap informasi ditujukan untuk memberikan kepastian dan keamanan bagi mitra maupun talenta.
Gunakan kalimat deklaratif yang menunjukkan kepercayaan diri. Berbicaralah dengan nada yang stabil, tegas, dan berorientasi pada eksekusi nyata.
Gaya Bahasa
Aktif dan lugas: Utamakan penggunaan kalimat aktif daripada pasif.
Profesional namun aksesibel: Hindari jargon teknis yang tidak perlu, kecuali saat berkomunikasi dengan rekan teknis.
Konsisten: Gunakan istilah yang sudah dibakukan dalam glosarium internal BERANI (misalnya penyebutan 'Suite/Web Admin' untuk seluruh platform internal).